Satışta Zihni Etkin Kullanmak – Şirketlere Özel

Tanım
Belirli bir iş deneyimi bulunan kişilerin çalışmaları sırasında zihin gücünü kullanarak hedeflerine ulaşmaları ve işleri için gerekli olan gücü açığa çıkartmaları sağlanmaktadır. Çalışmalarınıza ivme katmak için beyninizi en iyi şekilde nasıl kullanacağınız size gösterilmektedir.

Fuat Yalçın hangi iş kolunda ve hangi bölümde çalışırsanız çalışın, çalışmalarınız  sırasında kendinizi iyi hissetmenizi ve hedeflerinize ulaşmanızı sağlamak için sizi davet ediyor. Bütün bunlar gerçek iş  hayatından, yaşanmış olaylardan, sizin çalışırken karşılaştığınız  olaylardan örneklerle sizlerle birlikte gerçekleştiriliyor.

Amaç
Eğitim programı ile katılanların işlerini yürütmeleri sırasında kendi davranışlarının hangi sonuçları doğurduğunu görmeleri temin edilerek  performanslarını artırmak için kalıcı olumlu yeni alışkanlıklar edinmelerinin sağlanmasıdır.

Konu Başlıkları
· Alışkanlıklarımız
· Alışkanlıklarımızı  nasıl değiştiririz
· İş  haytında zihni kullanmak
· Sol  sağ  beyin  grup çalışması
· İş görüşmeleri role play  değerlendirme
· Kendini değerlendirme
· Reklamilan değerlendirme
· Paradigmalari değiştirmek
· Rahatlık tuzağı uygulama
· Yanlış inançları değiştirmek
· İş Hayatında zihni kullanmak  (devam)
· Sunumlar tam matriks
· Değerlendirme
· Başarısızlık korkusunu yenmek
· Özgüven
· Zihin haritaları iş hayatında nasıl kullanılır

Hedef Kitle
Satış, finans, servis, muhasebe, operasyon, lojistik konularında çalışan herkes, birim yöneticileri, pazarlama kısmı  eleman ve yöneticileri, ürün uzmanları, ürün müdürleri.

Eğitim Danışmanı
Eğitim Fuat Yalçın tarafından verilmektedir.

Eğitim Yeri
Kurumun eğitim salonlarında gerçekleştirilebilir.

Eğitim Süresi
Eğitim toplam olarak 2 gün sürelidir. Eğitimin hafta içi yahut hafta sonunda düzenlenme tercihi kuruluşa bırakılır.

Eğitim Metodu
Eğitimde, katılımcıların, iş hayatında  satış  işlemleri ve satış görüşmeleri sırasında yaşadıklarından örnek durumların incelenmesi, ekip oyunları ve  ikili çalışmalar yapılarak öğrenilenlerin uygulanması yapılmaktadır.  Eğitimin etkinliği ve verimliliği nedeni ile sınıflar en çok 20 katılımcı olarak düzenlenmektedir.